Auteur: Roy Van Oeteren

Categorieën
Huis & tuin

Definitie van broeikas

Broeikassen zijn gebouwen of constructies die worden gebruikt om planten te kweken en te laten groeien, terwijl het milieu binnen de broeikas wordt gecontroleerd en geoptimaliseerd voor de groei van de planten. Door het reguleren van de temperatuur, de luchtvochtigheid, de lichtintensiteit en andere factoren die van invloed zijn op de groei van planten, kunnen broeikassen helpen om planten sneller te laten groeien en een hogere opbrengst te behalen.

Hoe werkt een broeikas?

Een broeikas werkt door het isoleren van het binnenmilieu van de omgeving, zodat de temperatuur en andere groeiomstandigheden kunnen worden gecontroleerd en geoptimaliseerd voor de planten die erin worden verbouwd. Dit kan worden gedaan door middel van het gebruik van verschillende materialen om het binnenmilieu te isoleren, zoals glas, plastic of folie.

Er zijn verschillende manieren waarop de temperatuur en de luchtvochtigheid binnen een broeikas kunnen worden geregeld. Dit kan bijvoorbeeld gebeuren door middel van het gebruik van verwarmingselementen en ventilatiesystemen om de temperatuur op een constant niveau te houden. Ook kunnen irrigatiesystemen worden gebruikt om de luchtvochtigheid op het juiste niveau te houden.

Verder kan het lichtniveau binnen een broeikas worden geregeld door middel van het gebruik van lampen of het openen en sluiten van ramen of andere lichtdoorlatende panelen. Dit kan helpen om ervoor te zorgen dat de planten genoeg licht krijgen om te kunnen groeien, zonder dat ze worden blootgesteld aan te veel of te weinig licht.

Duurzaamheid

Duurzaamheid is een belangrijk aspect van het gebruik van een broeikas. Door het reguleren van het binnenmilieu van een broeikas, kunnen planten worden verbouwd zonder dat er grote hoeveelheden water of chemicaliën nodig zijn. Dit kan helpen om de afhankelijkheid van chemische bestrijdingsmiddelen te verminderen en om het waterverbruik te verminderen.

Daarnaast kan het gebruik van een broeikas ook helpen om de afhankelijkheid van import te verminderen, omdat het mogelijk maakt om voedsel te verbouwen in gebieden waar het normaal gesproken niet geschikt zou zijn om te groeien. Dit kan helpen om de uitstoot van broeikasgassen te verminderen die veroorzaakt worden door het transport van voedsel over lange afstanden.

Serre Nijmegen kan verschillende mogelijkheden laten zien voor serres, veranda’s en kassen.

Categorieën
Reizen

Definitie van caravan

Een caravan is een aanhangwagen om in te wonen of te kamperen. Een caravan kan door middel van een trekhaak achter een auto worden bevestigd, vergelijkbaar met een aanhangwagen. Voor de meeste mensen is een caravan slechts een woning tijdens de vakantieperioden, maar er zijn ook tal van mensen die ervoor kiezen om permanent in een caravan te wonen. Dit zijn vaak mensen die veel reizen vanwege hun beroep of levensstijl, een voorbeeld hiervan zijn medewerkers van een circus of kermis.

Voor vakantiegangers is de caravan ideaal om mee op pad te gaan, vaak huren zij een vaste campingplaats of laten ze zelfs de caravan op de camping staan. Er bestaan ook caravans die te groot zijn om achter een auto over de weg te worden vervoerd, deze blijven vaak op de standplaats staan en worden door een transportbedrijf op hun plek afgeleverd. Dit zijn stacaravans.

Enkele voordelen van een caravan

Een caravan heeft zeker enkele voordelen tegenover een camper of andere manieren van reizen.

Een caravan is voordeliger dan een camper

De aanschafkosten van een caravan zijn een stuk voordeliger dan van een camper. Campers zijn ontzettend duur. Een nieuwe caravan kost ongeveer 30% van een nieuwe camper. Dit betekent dat er ook van deze levensstijl kan worden genoten zonder de spaarrekening leeg te maken.

Flexibel reizen met een caravan

Het voordeel aan een caravan is dat deze kan worden afgekoppeld op de plaats van bestemming. Bij een reis met bijvoorbeeld een camper of daktent, is het niet mogelijk om de logeerplek van het vervoersmiddel af te koppelen. Dit betekent dat alle kampeer spullen in de caravan kunnen blijven, terwijl deze op de camping achterblijft en de personen met de auto naar de stad gaan. Dit biedt ontzettend veel flexibiliteit.

Enkele nadelen van een caravan

Zoals er voordelen aan een caravan zijn verbonden, zijn er ook een aantal nadelen.

Niet alle voertuigen kunnen de caravan trekken

Het is belangrijk om het exacte trekvermogen van de auto te weten. Als de maximale trekkracht wordt overschreden, dan is de kans op problemen onderweg en schade aan het voertuig en de caravan groter.

Mensen kunnen niet in de caravan reizen

In de meeste landen is het niet toegestaan om passagiers te vervoeren wanneer de caravan rijdt. Dit betekent dat er duidelijke beperkingen zijn aan het aantal personen dat mee mag in de auto. Dit kan een probleem zijn bij een groep van 6 mensen die niet in één auto passen. Twee auto’s is vaak toch net te duur, in combinatie met de standplaats en de aanschaf van de caravan.

Caravan kopen

Er is een ontzettend grote markt voor caravans en er zijn ook nog veel degelijke tweedehands caravans te verkrijgen. Als er interesse is in de aanschaf van een stacaravan kan een kijkje op bijvoorbeeld markplaats. Een caravan kan best een grote aankoop zijn. Het is daarom verstandig dat je een vergelijksite gebruikt om alle merken en modellen met elkaar te vergelijken, vóórdat je besluit ook maar iets uit te geven.

Categorieën
Geen categorie

Definitie van een bedrijvencoach

Een bedrijvencoach is iemand die de werknemers binnen het bedrijf hulp biedt. De persoon biedt de werknemers ondersteuning en begeleiding. De ondersteuning en begeleiding die geboden wordt, kan van verschillende redenen zijn. Zo kan er ondersteuning en begeleiding worden geboden in teamverband of in de ingerichte processen. De bedoeling is dat de coach zo goed mogelijk meekijkt in het bedrijf en uiteindelijk advies kan geven, om de processen beter in te richten. De coach heeft ervaring, doordat het in verschillende bedrijven heeft meegekeken en zijn eigen ideeën kan toebrengen op het bedrijf

Wie is een bedrijvencoach?

Een bedrijvencoach is een extern iemand van een andere partij. Deze persoon komt met een andere visie in het bedrijf. Deze persoon heeft namelijk niet dezelfde gedachtegang als de personen binnen het bedrijf. Ook heeft deze persoon een andere werkhouding, dan de werknemers binnen het bedrijf. De bedrijvencoach kijkt mee met de processen binnen het bedrijf. De persoon gaat ook samen met mensen binnen het bedrijf sparren. Hij of zij gaat met jou in gesprek, maar praat niet mee. Daarnaast is een bedrijvencoach een vertrouwenspersoon. Alles wat tegen deze persoon verteld wordt, blijft tussen jullie twee. Daarbij biedt de coach een volledige vertrouwelijkheid. Uiteindelijk is het doel van de bedrijfscoach, dat de processen zo worden ingezet, dat de gewenste resultaten behaald kunnen worden.

Wat kost een bedrijfscoach?

De prijzen van een bedrijfscoach, kunnen erg uit elkaar lopen. Uiteindelijk zal niet elke instantie dezelfde prijs vragen. De een zal een duurdere prijs vragen, dan de ander. Gemiddeld vraagt een coach voor bedrijfstrainingen tussen de € 80,- en € 120,- per uur. Voor elk bedrijf is het kijken, of zij de prijs per uur waard vinden. Vaak kan er door een gesprek, gekeken worden of de coach ook echt een bijdrage kan leveren binnen het bedrijf. Het beroep als bedrijvencoach bestaat nog niet al te lang, het is daarom maar de vraag of resultaat verzekerd is. Binnen het ene bedrijf wordt er resultaat geboekt met een bedrijfscoach. Binnen het andere bedrijf, wordt er geen resultaat geboekt met de coach en zal het meer een grote kostenpost zijn.

In deze blog is beschreven wat een bedrijvencoach is. Er is ingegaan op de vraag wie een bedrijvencoach is en wat men gemiddeld betaald voor een bedrijvencoach. Ook is er ingegaan op vraag hoe waardevol een businesscoach is. Na het lezen van de blog weet je wat een bedrijvencoach is en wat deze persoon precies doet.

Heb je deze blog gelezen en ben je geïnteresseerd in onze andere blogs? Lees dan eens onze blog over “definitie van time management“ of “definitie van bamboe“

Categorieën
Financieel Zakelijk

Definitie van interim hr

Interim is een ontzettend breed woord, dat overal in de samenleving gebruikt wordt. De kans is aanwezig dat veel voetbalkijkers het woord kennen door interim-trainers. Dat zijn trainers die er voor een tijdelijke periode zijn. Interim staat dus voor iemand die een bepaalde functie binnen een organisatie of bedrijf voor een tijdelijke periode vervuld. Interim is overigens een Latijnse uitdrukking, met – zoals verwacht – de betekenis ‘in de tussentijd’.

Human resources, dat is de betekenis van de afgekorte variant genaamd hr. Het gaat hierbij om het personeelsbeleid. Wat een belangrijk onderdeel van een organisatiebeleid. Personeelsbeleid is er volledig op gericht dat er maatregelen komen die ervoor zorgen dat de arbeid goed gericht is op de organisatiedoelstellingen. Naast human resources zijn er ook vele andere termen zoals: personeelsbeleid, personeelsmanagement en humanresourcemanagement.

Wat doet een interim hr?

Op het moment dat een bedrijf veel uitgevallen werknemers heeft, wegens bijvoorbeeld ziekte of zwangerschapsverlof. Dan zetten veel bedrijven een interim hr in om ervoor te zorgen dat achterstanden worden ingehaald, of voor extra ondersteuning in grote projecten. Het zorgt ervoor dat een bedrijf weer op de juiste capaciteit komt.

Voordeel van een interim hr

Mocht je een interim hr hebben ingehuurd dan zal dit zorgen voor zekerheid. Maar ook flexibiliteit zonder enkele risico’s. Als bedrijf bepaal je namelijk volledig zelf binnen welke periode de interim hr zal werken. En daarin krijg je de garantie dat het werk wat gedaan moet worden, ook voor elkaar komt. De mensen zijn professioneel opgeleid om binnen een organisatie zonder al te veel uitleg te kunnen functioneren. Binnen enkele dagen zullen ze daarom volledig ingewerkt zijn en de organisatie verder kunnen helpen, op de punten waar het voorheen verkeerd liep.

Is een interim hr voor elk bedrijf?

Ja, hoe groot/ klein je bedrijf ook is. Het inhuren van een interim hr zal altijd zorgen voor een beter functionerende organisatie. Wel is het natuurlijk de vraag of het financieel mogelijk is.

Categorieën
Huis & tuin

Definitie van solid surface

Als je antwoord wilt weten op de vraag: wat is solid surface? Ben je hier aan het goede adres! We horen de term solid surface steeds vaker, maar de meeste mensen weten niet waar hij vandaan komt of waar hij bij gebruikt wordt. Solid surface is een soort materiaal wat steeds vaker in keukens en badkamers gebruikt wordt. Hieronder gaan we dieper in op alle gebruiksgemakken en voordelen van solid surface.

De kenmerken van solid surface

De reden waarom solid surface vaak als keuken en badkamer materiaal gebruikt wordt, is omdat het bijzondere eigenschappen heeft. Het is een samenstelling tussen 2 stoffen die er voor zorgen dat het een goed materiaal is voor een langdurige tijd. Solid surface is slijtvast, vlekwerend, schoon en vochtbestendig. Het materiaal kan worden schoongemaakt met agressieve schoonmaakmiddelen zonder dat je de oppervlakte beschadigd.

De voordelen van solid surface

Solid surface heeft fijne eigenschappen waardoor het een prettig materiaal is om te gebruiken voor je badkamer en keuken. Producten van solid surface vergen bijna geen schoonmaak of onderhoud, mocht je ze schoon moeten maken, kun je agressieve schoonmaakmiddelen gebruiken. Deze zullen namelijk geen effect hebben op het materiaal. Solid surface is hard materiaal waardoor er zelden beschadigingen ontstaan. Gebeurd dit wel? Dan is het 100% van de tijd gemakkelijk te repareren.

De toepassingen van solid surface

Solid surface is een acryl-minerale stof dat vooral terugkomt in badkamers en keukens. Dit komt omdat het een vochtbestendige en hygiënische stof is. Het wordt voornamelijk gebruik voor wastafels, douchebakken, baden, toiletten en aanrechten. Door de eigenschappen van solid surface wordt het ook wel eens gebruikt voor balies, toonbanken en buitenmuren. Dit komt omdat vuil dat erop komt, gemakkelijk eraf te krijgen is.

Naast alle voordelen van solid surface, is het ook fijn materiaal om mee te werken. Zo is het verkrijgbaar in allerlei kleuren en is het ontzettend buigzaam wanneer het gemaakt wordt. Omdat het materiaal zo buigzaam is, kan er van alles mee gemaakt worden in verschillende vormen. Solid surface producten kunnen naar smaak gemaakt worden en zijn daarom gemakkelijk te integreren binnen je interieur. Het is ook nog eens een duurzame keuze. Het materiaal gaat erg lang mee en tijdens het maken van het materiaal komt weinig afval vrij. Dus als je bezig bent met een duurzame inrichting van je huis, is solid surface dé keuze voor jou!

Categorieën
Geen categorie

Definitie van systemisch coachen

Steeds vaker komt de vraag ‘wat is systemisch coachen’ voorbij. Met systemisch coachen onderzoek je wat er niet direct zichtbaar is. Het is een manier van begeleiden waarbij de ander inzicht krijgt om ergens mee verder te kunnen. Dit levert vaak emotionele doorbraken op die mensen helpt. Hoe het precies zit? Lees het hier. 

Systemisch 

Het woord systeem laat al zien dat er bij de coaching wordt uitgegaan van een systeem. Iedereen maakt deel uit van een systeem. Zo maak je deel uit van het familiesysteem, maar ook bijvoorbeeld van het ‘bedrijfssysteem’.  

Coachen 

Bij coaching gaat het om het begeleiden van iemand. Een coach is niet iemand die je directief zegt wat je moet doen, een coach staat als het ware naast je. Hij, zij of hen begeleidt het proces. In het geval van systemisch coachen, wordt er vanuit het systeem gewerkt.  Wil je systemisch coach worden? Dan is het belangrijk dat je de juiste motivatie hebt. Systemisch coaching luistert namelijk nou en is vaak enorm intens. Ook voor de met name emotionele veiligheid van diegene die begeleidt wordt is het belangrijk dat het goed gebeurd.

Hoe werkt het nu precies? 

Eigenlijk is het niet goed in woorden te vangen, aangezien bij systemisch werken het intuïtieve juist wordt aangesproken. Praktisch gezien is er wel iets over te zeggen. In het kort en vereenvoudigd weergegeven: een systemisch coach maakt zoals gezegd gebruik van systemen. Als de keuze valt op een familiesysteem kun je een familieopstelling doen.

Wat is een familieopstelling? Bij een familieopstelling heb je iemand (diegene die ergens tegenaan loopt en inzicht zoekt om verder te komen) die een vraag inbrengt. Welke vraag? Dat kan van alles zijn, zoals bijvoorbeeld: waarom vind ik het zo moeilijk om mijn grenzen aan te geven? Vervolgens heb je zogenaamde representanten die staan voor bijvoorbeeld je moeder of je vader.

Het hele proces van ‘wie is representant voor wie’ is een proces op zich. Vervolgens zoekt iedereen een plek op en gaat zitten of misschien wel liggen. Het is niet iets dat vanuit ratio wordt gedaan, maar vanuit het gevoel. Door wat dit alles doet en hoe iedereen zich verplaats en wat ze voelen en doen ontstaat er een inzicht vanuit het systeem. Zo kan het bijvoorbeeld zijn dat het gebrek aan grenzen aangeven, is veroorzaakt doordat je dit hebt overgenomen van jouw moeder en dat zo’n opstelling dit ineens zichtbaar maakt. En een systemisch coach? Die weet de opstelling goed te begeleiden. 

Categorieën
Ondernemen

Definitie van jobcarving

Jobcarving wordt wel eens verward met jobcrafting, maar dat is echt iets anders. Bij jobcarving worden er bestaande functies opgesplitst, om voor mensen met een beperking banen te creëren. Dat heeft niet alleen voordelen voor de mensen met een beperking, maar ook voor het bedrijf. Je levert zo een maatschappelijke bijdrage en het kan ervoor zorgen dat het werk met meer efficiëntie kan worden gedaan. 

Hoe het werkt 

Wat je ziet bij jobcarving is dat de taken in een baan los van elkaar worden gemaakt. Dan krijg je taken die een specialist kan doen en taken die een ongeschoold iemand kan doen. Op deze manier creëer je dus werk voor mensen die specialistisch werk niet goed werkt, zij doen dan het ongeschoolde werk. 

De doelgroepen 

Wat je veel ziet is dat jobcarving wordt toegepast voor mensen met een beperking en buitenlandse medewerkers waarbij het vanwege de taal niet goed lukt om specialistisch werk te laten uitvoeren. Ten slotte wordt het soms ook gedaan om werk toegankelijk te maken voor ongeschoolde ouderen en ouderen die minder flexibel zijn qua leren en omscholing. 

Verschil met jobcrafing 

Jobcrafing gaat van een ander uitgangspunt uit dan jobcarving, geeft uitzendbureau Maastricht aan. Bij jobcarving ga je uit van de taken. Bij jobcrafting ga je uit van de medewerker. Hier wordt op basis van de wensen, capaciteiten, talenten en behoeftes van een medewerker de baan aangepast aan de medewerker. Wel op voorwaarde dat het bedrijfsresultaat er niet onder lijdt én dat dit ook niet ten koste gaat van collega’s en klanten. 

Het voordeel bij jobcrafting is dat de kans dat de medewerker optimaal gaat functioneren en blij is met zijn werk over het algemeen een stuk groter is. Het voordeel van jobcarving is dat het makkelijker is om snel uit te voeren en je zo snel de normaal minder makkelijk in te passen doelgroepen snel van een baan kan voorzien. Vaak zijn er ook subsidies mee gemoeid. Dit zorgt ervoor dat je met jobcarving geld mee kunt besparen. Tegenwoordig is er de participatiewet waarin werkgevers verplicht worden gesteld dat ze banen moeten realiseren voor mensen met een beperking. Dus het is belangrijk om als werkgever aan de slag te gaan voor deze doelgroepen, als je dat nog niet doet. 

Categorieën
Reizen

Definitie van emigreren

De definitie van emigreren is zowel kort als uitgebreid uit te leggen. Kort gezegd is emigreren het hele proces dat komt kijken bij het verhuizen van je eigen land naar een ander. Emigreren is ook al een lange tijd een begrip in deze wereld. Al sinds het begin van de mensheid verspreiden wij mensen ons over deze aardbol op zoek naar eten, betere huisvesting en een ander klimaat. Wil je graag meer informatie, lees dan vooral ook even verder. We geven je meer uitleg over de landen waar Nederlanders heen verhuizen, we leggen het verschil tussen emigreren en immigreren en bieden hulp bij een als voorbeeld van Tegelen verhuizen naar Duitsland.

Naar welke landen emigreren Nederlanders het meest?

In de 20e eeuw zijn veel Nederlanders verhuist naar Amerika en Canada voor economische redenen, dit was net na de tweede wereldoorlog. Tegenwoordig zie je dat veel mensen naar België, Spanje en Duitsland verhuizen. Het verhuizen naar deze landen is niet voor niets populair. Twee van de drie zijn buurlanden en het is helemaal niet meer lastig om hierheen te emigreren. Zo is als voorbeeld verhuizen van Tegelen (Nederland) naar Duitsland extreem makkelijk omdat je binnen 5 minuten de grens al over bent. Als je bij wijze van spreken een dorp verderop wil gaan wonen ga je of verder Nederland in, of Duitsland. Zowel verhuizen naar Tegelen vanuit Duitsland als vanuit Tegelen verhuizen naar Duitsland is emigreren, omdat je de grens tussen Nederland en Duitsland overgaat.

Het is tegenwoordig niet meer even makkelijk om naar elk willekeurig land te emigreren. Denk hierbij bijvoorbeeld aan Engeland. Sinds de Brexit er doorheen is hoort Engeland niet meer bij de Europese Unie en gelden er strengere wetten met betrekking tot emigratie.

Waar moet je aan denken als je wil emigreren?

Als je als voorbeeld die verhuizing van Tegelen naar Duitsland wil maken zijn er meerdere dingen waar je vooraf goed over na moet denken, het is niet iets wat je zomaar kunt doen. Zo zijn er in andere landen vaak zowel grote als kleine verschillen in gewoonten en regelgeving dan in je thuisland. Kijk hiervoor vooraf goed naar de zorgverzekering, belastingen en zorg ervoor dat je de taal in ieder geval een beetje spreekt.

Emigreren naar het buitenland kun je uiteraard zelf regelen, maar het is wel handig om een verhuisbedrijf in te schakelen. Dit hoeft niet perse een grote opgave te zijn. Als je in de online zoekmachine verhuisbedrijf Tegelen intypt, zie je meerdere mogelijkheden van een verhuisbedrijf in Tegelen of omgeving verschijnen waar je uit kunt kiezen. Het is wel belangrijk om van te voren goed onderzoek te doen en de bedrijven met elkaar te vergelijken. Vergeet ook niet om een goede makelaar in te schakelen.

Wat is het verschil tussen emigratie en immigratie?

Zoals eerder beschreven is emigratie het verhuizen naar een land om daar te gaan wonen. Volgens de aanbevelingen van de VN ben je een emigrant als je langer dan 12 maanden in een ander land woont.

Immigratie lijkt in sommige opzichten op emigratie, maar heeft ook duidelijke verschillen. Zo verhuis je net als bij migratie naar een ander land, maar is dit maar voor een beperkte periode. Immigranten zijn mensen die terugkeren of vertrekken naar het buitenland om daar voor bepaalde periode te gaan wonen. Een goed voorbeeld van immigratie zijn de mensen die tijdelijk moeten vluchten voor de oorlog in hun thuisland.

Heb je deze blog gelezen en ben je geïnteresseerd in onze andere blogs? Lees dan eens onze blog over “betekenis van een bedrijvencoach“

Categorieën
Zakelijk

Definitie van jobcrafting

Jobcrafting is een term die steeds meer terrein wint. Bij jobcrafting past de werknemer zich niet zozeer aan, aan de baan. Maar de baan past zich aan, aan de medewerker. Dat is natuurlijk wellicht wat overdreven gezegd, maar dat is wel een gedachtengang, om tot anders denken te komen. Het is niet zo dat de basis van de baan verdwijnt. Het is wel zo dat de baan meer zal gaan aansluiten bij de wensen en behoeften van een medewerker. 

Waarom jobcrafting? 

Jobcrafting heeft een paar voordelen, die het heel erg aantrekkelijk maken om hier optimaal van te genieten. Zo ervaart met jobcrafting een werknemer veelal meer plezier in zijn werk. Dit komt weer ten gunste van het bedrijf. Want, meer plezier betekent ook meer productiviteit. Bovendien maakt het waarschijnlijk de sfeer ook nog eens een stuk gezelliger. Het is toch fijn om met blije medewerkers te werken. 

Nog een voordeel is dat tevreden medewerkers, ook een goed visitekaartje zijn naar buiten toe. Dit maakt een bedrijf ook weer snel aantrekkelijk voor nieuwe medewerkers. Daarnaast gaan nieuwe medewerkers zich ook vaak meer ideaal gedragen in een team met tevreden medewerkers. Dit komt omdat ze elkaar het goed voorbeeld geven.  

Hoe pas je het toe? 

Het gaat erom dat een werknemer zoveel mogelijk gaat kijken, naar hoe de functie zo goed mogelijk kan worden gedaan, op een manier die ook goed werkt voor de werknemer. Denk bijvoorbeeld aan het aanpassen van de werktijden. Je kunt een baan aanpassen op persoonlijke behoeftes, sterke kanten, fysieke en verstandelijke capaciteit en interesses.  

Een werkgever kan kijken in hoeverre hij kan meegaan met de wensen. In het overleg is het slim om in de gaten te houden wat de onderliggende behoefte is van een wens. Soms gaat het niet om te zeggen of iets wel of niet kan, soms is het een kwestie van de juiste oplossingen vinden. Stel dat iemand bijvoorbeeld weerstand heeft met bijvoorbeeld het omgaan met uitzendsoftware dan kan er hulp worden gezocht door middel van training, als de wens en de capaciteit er is. 

Wat voor een werkgever ook van belang is, dat is dat de functie niet in het geding komt. De basis moet blijven en klanten en collega’s moeten geen schade ondervinden door de eventuele veranderingen die daaruit voortkomen. De resultaten van het bedrijf moeten ook niet in het geding komen. 

De mate waarin er jobcrafting kan worden toegepast hangt af van de ruimte die er is binnen de functie om veranderingen aan te brengen. Het ene bedrijf is daarnaast daarin ook inventiever dan het andere bedrijf. 

Categorieën
Huis & tuin

Definitie van LVT vloer

Personen die opzoek zijn naar een goedkope vinyl vloer zullen vast wel de term LVT vloer tegenkomen. LVT staat voor ‘Luxe Vinyl Tegels’ en worden soms ook vinyl vloer of pvc vloer genoemd. Er zijn dus verschillende benamingen voor dezelfde tegel. Vinyl vellen en linoleum zijn echter meestal verkrijgbaar op rol en worden vervolgens vastgelijmd. LVT vloeren daarentegen zijn verkrijgbaar in gemakkelijke tegels of planken die zonder lijm kunnen worden geplaatst, maar ook vastgelijmd kunnen worden.

Vinyl vloeren van tegenwoordig heeft een flinke ontwikkeling doorgemaakt en is geen ouderwets ogende plastic vloer meer. Een vinyl vloer vormt tegenwoordig een hoogwaardig en praktisch alternatief voor laminaat vloeren.

Wat is een vinyl vloer?

Een vinyl vloer is een vloer dat gemaakt is van kunststof dat uit meerdere lagen bestaat. De bovenste laag is de beschermlaag. Afhankelijk van de kwaliteit van je vinyl vloer zal deze laag de vloer beschermen tegen vuil, vlekken en krassen.

Onder de beschermlaag zit een laag met een gedrukte decoratieve coating, die de vloer het uiterlijk geeft wat jij wenst. Doordat dit een geprinte laag is kan een vinyl vloeren in alle mogelijke kleuren en motieven komen.

De laag onder de decoratieve laag bevindt zich een sterke laag die de stoten kan opvangen. Deze laag zorgt ervoor dat het geluid gedempt wordt en het gebruikscomfort wordt versterkt.

Daaronder bevindt zich nog een extra stabiliserende laag, deze laag zorgt ervoor dat er extra stabiliteit wordt gegeven door de dichtheid van glasvezels.

De laatste laag is de achterkant van de vinyl vloer. Deze laag zal ervoor moeten zorgen dat de vloer niet zal vervormen of krom zal trekken.

Onder een vinyl vloer licht ook nog een ondervloer die ook voor extra comfort en geluidsdemping zal zorgen.

Voordelen van een LVT vloer

In de meeste gebouwen kan een LVT vloer een goede keuze zijn. LVT of vinyl vloeren zijn namelijk gemakkelijk te onderhouden en passen in vrijwel ieders budget. Er kan gemakkelijk een beschadigd deel vervangen worden en omdat ze een geprint motief hebben zijn er wel duizenden varianten.

Een LVT vloer zal lang mee gaan en is uiterst stevig en duurzaam.